Граждане, имеющие верифицированный аккаунт на портале «Госуслуги», получают автоматические оповещения обо всех этапах оформления больничного от открытия до закрытия. Данная система позволяет минимизировать бумажную волокиту и сокращает количество личных визитов в медучреждения.

Размер компенсации определяется двумя ключевыми факторами:

• продолжительностью страхового стажа;

• величиной среднего заработка за двухлетний период.

Градация выплат выглядит следующим образом:

• полная сумма среднего заработка (100%) — при стаже свыше 8 лет;

• 80% от заработка — при стаже от 5 до 8 лет;

• 60% от дохода — если стаж не превышает 5 лет.

При заболевании ребенка дошкольного возраста (до 8 лет) один из родителей имеет право на получение 100% компенсации независимо от стажа. Для работников с зарплатой ниже МРОТ или при стаже менее 6 месяцев расчет производится исходя из актуального минимального размера оплаты труда (25 806 рублей в 2025 году).

В текущем году установлены следующие максимальные значения:

• 5 673,97 рубля — дневной лимит;

• 172 488,69 рубля — месячный максимум.

Первые 72 часа болезни финансируются за счет работодателя. Последующие дни, а также особые случаи (уход за больным родственником, карантин, послеоперационная реабилитация) оплачиваются Социальным фондом с момента оформления листка нетрудоспособности.

Внедрение цифровых сервисов значительно упростило процедуру получения выплат. Автоматизированная система уведомлений и электронный документооборот позволяют гражданам оперативно отслеживать статус своих выплат. Сообщает издание «Первый областной».